“Mutlu İnsanlar Daha İyi Çalışırlar” demiştik!

40 büyük şirketten 7300 çalışanın katılımıyla gerçekleşen JLL araştırmasının sonuçlarına göre, her 10 çalışandan 9’u, bağlılığın başarıyı etkilediğini düşünüyor ve aynı çalışanların sadece %39’u kendisini “çok bağlı” olarak tanımlayabiliyor.

Katılımcıların %70’i, iş yerindeki mutluluğun, daha iyi bir yaşamı tetiklediğini düşünüyor.

calisan-mutlulugu

Çalışanların %90’ı, şirketlerinde tek işi çalışanların iyi hissetmesi ve mutluluk olan birilerinin bulunması gerektiğine inanıyor.

Her zaman dediğimiz gibi, işte başarı ve hayatta tatmin için; iş yeri mutluluğu kilit faktör! Sonuç bu güncel araştırmayla da bir kez daha ortaya çıktı.

Çalışanlarının mutluluğunu da, yıl sonu karlılığı kadar önemseyen şirketler, büyümeye ve kazanmaya devam ederken, çalışanın ruh halini önemsemeden sadece performans hedeflerine takılan şirketler, düşen çalışan bağlılığı ve başarı nedeniyle her gün biraz daha zorlanıyor. Peki sizin şirketiniz hangi gruba giriyor?

Şirketinizin daha mutlu ve eğlenerek çalışılan bir yer olmasını hayal ediyorsanız, gelin bu hayali biraz da birlikte kuralım. :)

iletisim@funofis.net

Comments are closed.